1月20日，桃源縣第十八屆人大常委會第三次會議召開，采用網絡全程直播的方式，公開政府工作部門主要負責人任命過程，瞬間點擊突破9萬。

這是桃源縣人大常委會提高人事任免透明度，以生動實踐豐富全過程人民民主內涵，擴大公民知情權，增強國家機關工作人員人民授權意識的一次實踐。

年前，桃源縣人大常委會和縣人民政府進行了換屆，此次是新一屆人大對政府工作部門主要負責人進行任命。縣人大常委會對此也十分慎重，經過主任會議研究決定將新聞監(jiān)督引入人大常委會依法行使人事任免權的過程中來，通過媒體力量，讓人民群眾了解人大職權，監(jiān)督人民公仆，并以此為突破口，全面增強人事任免的透明度。

任命前，桃源縣人大常委會分5個調查組深入29個任命對象原單位履職情況進行任前調查，各調查組聽取了擬任人員述職，對其德、能、勤、績、廉等方面情況進行測評，并組織個別座談，全面了解了擬任人員的工作情況。之后，組織了擬任人員任前法律知識閉卷考試，成績均為合格。

整個任命過程程序嚴謹、氣氛莊嚴。會議首先聽取審議了縣長宣讀的人事任職提請決定任命議案，組織部長就縣人民政府提請隨屆任命事項作了說明。會議認為，此次提請擬任人員的程序符合法律有關規(guī)定，符合干部任用條件。會上，29名縣人民政府工作部門主要負責人擬任人員依次進行了任前發(fā)言并作出了鄭重承諾。審議發(fā)言結束后，以無記名投票方式通過了人事任命，縣人大常委會主任為被任命人員頒發(fā)了任命書，隨后進行了憲法宣誓儀式。

會后29名新鮮出爐的局長紛紛表示將倍加珍惜人民給予的權力，倍加珍惜歷史賦予的使命，傾心竭力、奮發(fā)有為，不忘初心、繼續(xù)前進，以實際行動回報組織的信任、人民的重托。